Далеко не всегда фирма имеет финансовые возможности содержать в штате бухгалтера на полную ставку, да и не всегда в этом есть фактическая необходимость, тут конечно все зависит от объемов работы для бухгалтера.
В случае же если объем работы небольшой, то существует два способа сократить издержки: взять бухгалтера на неполную ставку, либо нанять приходящего бухгалтера, что в большинстве случаев более выгодно, и именно этому варианту я и посвящу нашу сегодняшнюю статью.
Сразу чтобы снять вопрос о бухгалтере на не полную ставку отмечу, что он держать его выгодно только в жестко очерченных рамках, когда уровень загруженности четко соответствует штатному расписанию, к тому же стоит учесть, что придется еще и предоставить ему соответствующим образом оборудованное рабочее место.
Теперь же вернемся к теме статьи, а именно к приходящему бухгалтеру. Начнем с того, что приходящий бухгалтер не имеет ничего общего с так называемым аутстаффингом или аутсорсингом персонала, точнее имеет, но только то, что он не состоит в штате компании.
Чем же хорош приходящий бухгалтер? Ну во-первых тем, что вы платите ровно столько, сколько стоит его работа, вам не надо оплачивать услуги посредника как в случае аутстаффинга и не надо организовывать рабочее место как в случае работы бухгалтера на неполной ставке. К тому же, вы можете заключить договор с постоплатой по факту, за конкретно оказанное в данный период количество услуг.
Сколько стоят услуги приходящего бухгалтера?
Стоимость услуг приходящего бухгалтера зависит от нескольких факторов:
1) Фактического объема работ, который требуется выполнить
2) Географической привязки работодателя и работника, ведь объективно оплата, которую потребует бухгалтер в Тель-Авиве будет значительно отличаться от бухгалтера из Урюпинска.
3) На основании чего он ведет свою деятельность, например договор-подряда в котором указана оплата по результатам выполненных за месяц работ согласно прейскуранту, являющемуся приложением к договору.
4) Различных льгот и бонусов, предоставляемых работодателем, что может повлиять на конечную стоимость услуг.
Подводя итоги
Таким образом, мы убедились, что приходящий бухгалтер является наилучшим вариантом не только в случае, когда оплачивать специалиста в штате нет финансовой возможности, но и когда нет необходимых объемов работы чтобы загрузить его целиком.