Все мы ежедневно ходим на работу, нас окружают коллеги, руководители, подчиненные, партнеры, клиенты. И на дни рождения, традиционные или корпоративные праздники во многих коллективах принято дарить подарки. Это способствует поддержанию благожелательной атмосферы среди работников, укрепляет командный дух и поднимает настроение получателю.

К выбору официального подарка стоит подходить серьезно и ответственно, ведь это влияет на поддержание отношений и развитие связей. Знание интересов и увлечений получателя подарка тоже имеет большое значение, ведь чем точнее подобран презент, тем больше радости он доставит.

Поводы для подарка могут быть самые разные, это тоже нужно учитывать при выборе. Например, на день рождения сотрудника можно сделать подарок от фирмы и еще один от коллег. Это может быть подарочное издание книги, деловые аксессуары, канцелярские принадлежности, картина или фигурная пепельница.

Женщине можно преподнести коробку дорогих конфет или подарочный сертификат на посещение магазина парфюмерии или одежды, хорошего спа-салона. Мужчине подойдет элитный алкоголь, коллекционный набор видеодисков, сувенирное оружие.

Во многих коллективах не принято поздравлять руководителя, но ему будет приятно получить на день рождения или Новый год подарок от подчиненных. Выбор, прежде всего, зависит от бюджета.

Если коллектив небольшой, это могут быть предметы искусства, украшения для офиса, кожаная папка или украшения для офиса. Директору большой фирмы можно выбрать напольную вазу или пепельницу, вещь для пополнения его коллекции, большое кожаное кресло руководителя или дизайнерский предмет интерьера.

На корпоративном мероприятии, например, на годовщину организации, фирма может сделать своим сотрудникам небольшие подарки. Можно сделать небольшие сувениры - символы фирмы, можно купить календари для каждого работника, можно заказать блокноты или ручки с эмблемой компании, можно организовать торжество и купить оригинальный торт.

Партнерам тоже нужно делать подарки, например, на презентации товара, деловой встрече или в честь профессионального праздника. Это также могут быть небольшие сувениры, канцелярские принадлежности, календари, брелки для ключей, папки для документов.

Будет замечательно, если эти бизнес-подарки будут с фирменным логотипом компании. Эти презенты будут постоянно напоминать об организации, об удачной презентации или грамотно проведенной сделке.

Еще одними очень важными получателями подарков являются клиенты компании. Небольшой подарок настроит человека на позитивный лад, подчеркнет имидж компании, покажет расположение и заботу о посетителе.

А после удачной покупки или ответственного дела сувенир или подарок будет хорошим бонусом и дополнительной рекламой фирмы. Например, при приобретении товаров организации, их можно упаковывать в бесплатные пакеты с корпоративной символикой.

Таким образом, клиент, используя в дальнейшем этот пакет, будет бесплатно распространять информацию о фирме. А магнитик на холодильник, подаренный в продуктовом магазине, будет ежедневно напоминать о понравившейся торговой точке.

В любом случае, при выборе подарка нужно помнить, что главное - это внимание.